サロン経営者の悩み 求人・育成 に絞り込んだフォーラムを運営しています

次回開催セミナーのお知らせ
8月5日(月)19:00~ 株式会社フジシンスタジオ

講師:淡路直樹氏

次回は多くのサロンが抱える新卒者の早期離職を防ぐために、どのような育成環境を

整えなければならないのか?
離職の原因をスタッフのせいにしていても何も解決しない!

技術教育だけでは人が育たない時代に、育成の環境を整えていくために

技術に頼らない人を育成できる環境を作り上げる!

8/5,11/5,12/3の全3回コースで、ワークショップを含めて実践型で学ぶセミナーです。
新卒の育成に携わるスタッフや幹部の方に特に受けていただきたいセミナーです。
離職を防ぐのに大切なのは教育の内容ではなく、環境づくりなのです!

 

申し込みはこちらから

第1回目のセミナーが7月8(月)に15社20名の方が参加されて行われました


森田氏からは

・なぜこんなに人材不足なのか?

・人が集まるサロンのポイント

・美容学校が抱える悩みとサロンの思惑のズレ

・サロンが整備すべき採用環境

・美容学校との関係づくり

 

海老澤氏からは

・人材確保と生産性の関係

・採用を打ち出す前に明確にすべきこと

・中途採用を行う際の大切なメソッド

・新卒者を募集する前にやるべきこと

・今新卒者に求められている育成プログラムとは

・新卒採用のスケジューリングのポイントとコツ

・新卒者の定着率を高めるためにやるべきこととは

・社会保険加入に踏み切る時に必要な大切なポイント

 

 

参加された経営者の方がや幹部の方がからのアンケートにはこんな声をいただきました。

『求人に関する具体的な内容が示されてよかった』

『学校の先生の気持ちやアピール方法、実際に求人をするときのポイント等

知りたいことだらけで、とても勉強になりました』

『コスト優位の戦略に限界があり、フル装備は困難、洗濯と集中が勝負の分かれ目だと感じました』
『一つ一つをしっかりと詰めていくことで、ここまで考えが変わるということが非常によかった』