member (講師)

森田 佳宏 YOSHIHIRO MORITA

株式会社SIR  代表取締役社長

合同会社MRTコンサルティング  代表社員

 

大学卒業後、広告代理店サービス会社にて16年間 新規事業立ち上げに携わる。特に英国の教育団体と連携し、日本初のサービス業における職業能力開発基準を開発、運営。

その後、独立して経営支援を主としたコンサルティング業務を行う。

労務支援および人材育成業を主とし、クライアント200社、1000名以上の実績を持つ。

店舗サービスの教育支援に強みをもっており、長期的な戦略から短期的な目標達成に力を入れている。

  

研修実績

目標管理/コミュニケーションスキル/チーム・ビルディングリーダーシップ/カスタマー・サービスタイムマネジメント/新任マネージャー研修次世代リーダー育成/モチベーション開発コンピテンシートレーニング

 

クライアント実績

メーカー(自動車・食品・部品)/金融(銀行・保険)/物流ラグジュアリー・リテール/ヘルスケア/アパレル/美容業他 多数

 

資格、学歴など

千葉商科大学 商経学部卒業・慶應義塾大学 経済学部在籍


小島 英太郎 EITARO KOJIMA

 

日本美容専門学校卒業、東洋大学経営学部卒業、都内サロン勤務を経て海外勤務、美容学校勤務、2006年㈲エクリプス sylphを設立、現在都内、埼玉県にて5店舗経営。

また、2018年コンサルタント集団エイセイを立ち上げ美容室経営のコンサルタントをワンストップで資金繰り、設計、内装、教育、集客、幹部育成、助成金、経営相談までをてがける専門担当による体制を作った。自社では採用、教育について経験や人脈を活かし今の学生の目線で取り組んでいる。目的としては離職率が低い会社作り。

講習内容は上記通り、離職しない会社作り、教育システム、複数の現役美容学校教員からの学生の考え方、思考、動向等アンケートも含めたリアルな情報をお伝えする。

 

 

 佐藤真樹 MAKI SATO

カナデルグループ

unsartopoiカラーリストディレクター

 

明るく楽しくをモットーにサロンワークをし、

サロン内外で講師活動も行うカラーリスト

得意なカラーは白髪染めに見えないグレイカラー。

外部講習担当

株式会社フジシン「上達する!ヘアカラーベーシック」

シュワルツコフプロフェッショナル、資生堂プロフェッショナル、株式会社アリミノ、デミコスメティクス他


 久米直樹 NAOKI KUME

カナデルグループトータルテクニカルアドバイザー

 

 

1995年 2店舗を経て、PARIS16区に本店を構える

              「アレクサンドルズアリ」表参道オープンと同時にディレクター

                として参加。一般女性誌にも取り上げられ、月間400名を超す

               顧客が詰めかける。

       

2006年 独立。表参道に自サロン「ViSPOKE(ビスポーク)」

                をオープン。表参道大人の隠れ家サロンオープンとして、

     一般女性誌に多数取り上げられる。

     SHISEIDOプロフェッショナル㈱と、トータルアドバイザ

     ー契約を結び、プロダクトの開発、プロモーション、シーズンク

     リエーションセミナー等を担当する。

2010年 南青山に拡張移転。

     活動をアジアに広げ、台湾、香港、中国などで、ヘアーショー、

     セミナーを開催。

2013年 カナデルグループに参加し、UNSARTO設立。

2014年 台湾最大手美容室グループ、「GAIA」とプロモーション契

     約。アジア圏5ヶ国の黒髪文化に対しての技術教育を行う。

2016年 カナデルグループトータルテクニカルアドバイザーに就任

 

淡路 直樹 NAOKI AWAJI 

SMILE LABO代表

 

大学在学中、東京ディズニーランドアトラクション・キャストとして第一線で接客に従事。トレーナー・キャストを経験することで人財育成 のすばらしさに目覚める。その後正社員として入社し、ディズニーアンバサダーホテル、東京ディズニーランドホテル、東京ディズニーシー・ ホテルミラコスタなどのディズニーホテルを運営している株式会社ミリアルリゾートホテルズにて、ホテル開業プロジェクトや、約6年人事課 教育担当として、ディズニーホテル・キャストの教育、オペレーションマニュアル作成担当責任者として勤務。

その後株式会社リコー人材開発部にて、リコーグループ会社向けに販売力向上研修(ネゴシエーション/ロジカルシンキング/ファシリ テーション/プレゼンテーション)を全国各所で実施。

その後サービス業に向けた研修を行っている「グローイング・アカデミー」にて、新人教育、店長・リーダー、経営者層に向けた研修講師 として5年間勤務する。またシニアプロフェッサーとして、講師育成リーダーとして勤務。

グローイング・アカデミーでは平均講座満足度4.9点(5点満点)を維持し、全国でセミナーや講演会にも登壇。研修・講演会のリ ピートは90%を誇り、新人から経営者まで、しっかりとした理論からの理解だけでなく、「伝わる」「理解できる」「やる気になる」と心で学 ぶことを伝えられる講師として人気を図る。

【保持資格】

日本産業カウンセラー協会 産業カウンセラー

日経ビジネススクール ビジネスコーチングプロフェッショナル認定

NLPプロフェッショナルコーチ認定コース 修了 

日本マナープロトコール協会認定 


海老澤潤一(Junichi  Ebisawa)

 

40店舗美容室チェーン埼玉エリアのマネージャーとして店舗開発や新規立上げを中心に活動。低単価・高単価のサロンを地域に合わせエリアマーケティングによる分析・戦略を組立てるコンサルティングとしても活躍。

後に30店舗美容室チェーン(東京)では営業統括として人事・営業・材料など多岐に渡る業務を管理。

現在は美容専門のコンサルタントとして活動。主に新卒・中途採用のリクルーティングや生産性を確保した集客や単価戦略マネージメント、独立開業支援など美容室、美容師の未来を切り開く為の活動をしている。


 瀬賀 龍 NOBORU SEGA

カナデルグループトータルプロデューサー

UNSARTO POI 店主

有限会社エスト・インターナショナル本部長

 

1994年 資生堂美容学校入学

1995年 パリ16区に本店を持つアレクサンドル ズアリ表参道入社

 

美容業界紙、一般女性誌に旬のストリートヘアーデザインを発表。

同時に海外でのヘアーショウ、国内でのセミナー等を担当。

 

2009年 ViSPOKE表参道オープンと同時にアーティスティックディレクター

                として参加

2014年 カナデルグループ設立と同時にUNSARTO南青山店主就任

2015年 UNSARTO POI オープン

 

現在サロン月間総客に対してのパーマ比率49%。

その髪の質感に対する独自のこだわりは業界内で注目を浴び、各メーカーへの技術提供や共同開発、セミナー活動などで活躍中


 森岡 浩人 Hirohito Morioka

1965年生まれ

北海道出身

 

陸上自衛隊(野戦特科部隊)勤務を経て美容師を志す

 

スタイリストとしてサロン勤務後

1990年に美容メーカーのインストラクターに転身。

 

以来美容業界で28年間国内および外資系メーカーで教育部門および

マーケティング部門を担当。

 

2012年からドイツ系外資メーカーで教育部門マネージャーとして

国内外の多くのスタイリストとの交流を通じて各種教育マニュアルの作成や

海外製品の国内流通最適化業務、ユニークなセミナーカリキュラム及び

スタイリスト育成プログラムの開発、世界30か国以上が競い合う

グローバルヘアコンテストの日本におけるディレクター活動を行う。

 

2019年にフリーランスのエデュケーターとして独立予定



<理事>

副代表理事

大野道則  MICHINORI OHNO

1963年生まれ

 

1985日本美容専門学校卒業

1986年美容師免許取得

1988年渡英

語学学校とヴィダルサスーンへ留学

帰国後

1990年 CLESC‘ 入社

1994年 Studio V 入社

1999年 恵比寿にNepenji オープン

2001年 池尻大橋に Nepenji-poi オープン

 2013年 青山に Unsalto オープン

 2015年 サンフランシスコにNepenjiをオープン

     現在は日本とサンフランシスの両方で活動中

代表理事

田中辰太郎  SHINTARO TANAKA

1965年生まれ

      

1984年東京綜合理容美容専門学校卒業     

1985年美容師免許取得

1991年都内サロンを経て渡仏

帰国後

1994年練馬区にATELIER Fagotオープン

1996年所沢市にATELIER Fagot bisオープン

1999年所沢市にWherehouse NOLITAオープン

2005年フランス店オープン・本店を南青山に移転

2012年所沢市にATELIER Fagot Hanamizukiオープン

2014年ベースをフランスに移して活動

2018年帰国 現在に至る